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Curso de Liderazgo, Autoconocimiento y Coaching

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Aula Virtual Personalizada
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Este curso ofrece una exploración profunda de cómo el autoconocimiento puede transformar tus capacidades de liderazgo y mejorar tus habilidades de coaching.

A lo largo de la formación, los participantes se embarcarán en un viaje de autodescubrimiento, aprendiendo a identificar sus fortalezas y debilidades y cómo estas impactan en su estilo de liderazgo. Abordaremos técnicas prácticas para mejorar la comunicación interpersonal, la resolución de conflictos y la motivación de equipos, fundamentales para cualquier líder efectivo.

Al final del curso, los asistentes estarán equipados con herramientas para continuar su desarrollo personal y profesional, liderando de manera más efectiva y promoviendo un cambio positivo en sus organizaciones.

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Formación en Liderazgo, Autoconocimiento y Coaching bonificable para empresas

¿A quién va dirigido?

Este curso está dirigido a líderes de equipo, gerentes, profesionales de recursos humanos y cualquier persona interesada en mejorar sus habilidades de liderazgo a través del autoconocimiento y técnicas de coaching.

Objetivos

  • Fortalecer habilidades de liderazgo y crear un estilo propio basado en autenticidad y respeto.
  • Desarrollar la autoconciencia para mejorar la comprensión y gestión de las emociones propias y ajenas.
  • Utilizar técnicas de coaching para potenciar el rendimiento personal y profesional del equipo.
  • Fomentar la comunicación eficaz y técnicas de resolución de conflictos en entornos laborales.

¿Qué vas a aprender?

Este curso ofrece una exploración profunda de cómo el autoconocimiento puede transformar tus capacidades de liderazgo y mejorar tus habilidades de coaching.

A lo largo de la formación, los participantes se embarcarán en un viaje de autodescubrimiento, aprendiendo a identificar sus fortalezas y debilidades y cómo estas impactan en su estilo de liderazgo. Abordaremos técnicas prácticas para mejorar la comunicación interpersonal, la resolución de conflictos y la motivación de equipos, fundamentales para cualquier líder efectivo.

Al final del curso, los asistentes estarán equipados con herramientas para continuar su desarrollo personal y profesional, liderando de manera más efectiva y promoviendo un cambio positivo en sus organizaciones.

Requisitos

  • Interés en mejorar habilidades de liderazgo y gestión de equipos.
  • Aptitud para la reflexión personal y análisis de comportamientos interpersonales.
  • Deseo de aplicar nuevas estrategias para la mejora continua en el ámbito laboral.