Seguridad en Procesos Internacionales Permite gestionar entrevistas y contratos internacionales con precisión lingüística.
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Curso de Inglés para Recursos Humanos para tu empresa — Comunicación
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Nuestra modalidad AVP es una formación en directo, práctica y 100% adaptada a vuestro equipo. No trabajamos con contenidos genéricos: diseñamos la formación en función de vuestro nivel, objetivos, procesos internos y necesidades reales de aplicación.
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Temario 100% a medida
Creamos el temario desde cero a partir de vuestras necesidades, nivel del equipo y objetivos concretos, priorizando aquellos contenidos que realmente aporten valor en el día a día.
Proyectos personalizados
Durante la formación trabajaremos con archivos, ejemplos, informes o procesos similares a los que utiliza vuestro equipo, para que el aprendizaje sea directamente aplicable al puesto de trabajo.
Sesiones en directo con consultor experto
Un formador especialista imparte las clases en tiempo real, resolviendo dudas, revisando casos concretos y adaptando el ritmo de la formación a la evolución del grupo.
Calendario adaptado a vuestra disponibilidad
Definimos conjuntamente fechas, horarios y duración de las sesiones para facilitar la asistencia del equipo y minimizar el impacto en la operativa diaria de la empresa.
Bonificación FUNDAE
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Dominio Integral del Inglés de RRHH
Diseñamos plan A Medida de Inglés para Recursos Humanos que cubre comunicación, procesos y documentación, bonificable por FUNDAE en empresas. Pide información.
Redacción Profesional Mejora la calidad de la documentación laboral en inglés.
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Comunicación Estratégica con Dirección Facilita la presentación de métricas y planes estratégicos en entornos globales.
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Adaptación Multicultural Prepara al profesional para trabajar con equipos internacionales y diversos.
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Idiomas
Aprende con diálogos en situaciones reales de trabajo
Accede a vídeos con conversaciones habituales del entorno profesional y aprende cómo comunicarte con naturalidad en contextos reales. Practica vocabulario, expresiones y estructuras útiles en reuniones, presentaciones, llamadas y conversaciones del día a día.
Diálogos basados en situaciones comunes de empresa.
Vocabulario útil y contextualizado.
Escenarios reales para mejorar comprensión y expresión.
Contactar
Desde reuniones con clientes hasta conversaciones internas de equipo.
DIÁLOGO
Introducing oneself
A
Hello, what is your name?
B
My name is Lukas. And you?
A
My name is Maria. Where are you from?
B
I am from Austria. And you?
A
I am from Spain. Where do you live now?
B
I live in Munich.
Contactar
Desde reuniones con clientes hasta conversaciones internas de equipo.
Habla, practica y mejora con corrección inteligente
Entrena tu expresión oral. Habla en voz alta y recibe correcciones automáticas para mejorar pronunciación, fluidez y construcción de frases.
Detecta errores y gana seguridad al comunicarte en entornos profesionales.
00:42 / 02:15EN · B2
"I would like to discuss about discussthe proposal."
Programa formativo
Temario del curso
Encuentra todo el temario del curso aquí.
Temario
Terminología básica de RRHH
Estructura de departamentos internacionales
Diferencias culturales en gestión de personas
Falsos amigos frecuentes
Registro formal corporativo
Ética y confidencialidad
Comunicación clara y estructurada
Errores frecuentes en documentación laboral
Glosario esencial
Buenas prácticas lingüísticas
Job description terminology
Publicación de ofertas en inglés
Screening de candidatos
Entrevistas estructuradas
Competency-based interview
Evaluación de soft skills
Comunicación con candidatos internacionales
Feedback a candidatos
Offer letter terminology
Confirmación de incorporación
Preguntas conductuales
Evaluación de competencias
Reformulación de respuestas
Gestión de silencios
Explicación de cultura corporativa
Clarificación de expectativas
Lenguaje no verbal
Gestión de objeciones salariales
Confirmación de disponibilidad
Cierre profesional
Welcome communication
Employee handbook terminology
Policies and procedures
Code of conduct
Training schedules
Internal announcements
Induction meetings
Comunicación de beneficios
Seguimiento inicial
Evaluación de adaptación
Employment contract terminology
Fixed-term vs permanent contract
Compensation and benefits
Termination clauses
Confidentiality agreements
Non-compete clauses
Compliance terminology
Data protection in HR
Salary review communication
Contract amendment language
Performance review vocabulary
KPIs and objectives
Feedback formal
Constructive criticism
Development plan
Appraisal meetings
Promotion discussions
Performance improvement plan
Documentation of evaluation
Summary report writing
Training plan terminology
Learning objectives
Skills assessment
Development pathways
Internal communication of courses
Feedback collection
Evaluation forms
Coaching language
Mentoring terminology
Continuous learning communication
Labor relations vocabulary
Collective agreements terminology
Disciplinary procedures
Grievance handling
Mediation terminology
Communication with unions
Policy compliance
Conflict resolution
Investigation terminology
Reporting procedures
Reporting HR metrics
Workforce planning
Talent management terminology
Succession planning
Organizational change communication
Executive summaries
Board reporting
Strategic HR language
Risk communication
Alignment of objectives
Diversity terminology
Inclusion strategies
Equal opportunity language
Anti-discrimination policies
Harassment prevention communication
Cultural awareness
Inclusive communication
Bias terminology
Compliance communication
Reporting procedures
Payroll terminology
Benefits communication
Bonus structure
Incentive plans
Salary negotiation
Compensation review
Benefits enrollment
Communication of adjustments
Confidentiality in payroll
International compensation issues
Conducting difficult conversations
Managing complaints
Handling disciplinary meetings
Documentation language
Neutral communication
Clarification of issues
De-escalation techniques
Agreement confirmation
Follow-up communication
Resolution documentation
Multicultural teams
Cultural differences in feedback
Communication styles
International mobility terminology
Expat assignment language
Relocation support
Cultural onboarding
Global HR coordination
Cross-border communication
Adaptation strategies
Personal data terminology
Consent in HR
Data processing agreements
Confidentiality policies
Data retention terminology
Breach notification
Employee rights communication
International data transfer
Compliance documentation
Policy updates
Simulación de entrevista internacional
Redacción de contrato laboral
Comunicación interna formal
Evaluación de desempeño simulada
Gestión de conflicto estructurado
Presentación de métricas HR
Redacción de política interna
Simulación de reunión directiva
Evaluación lingüística integral
Plan personal de mejora
Perfiles profesionales
Pensado para quienes deben dominar Inglés para Recursos Humanos en su día a día
Técnicos de Selección
Profesionales que gestionan procesos de reclutamiento internacional y entrevistas en inglés.
HR Business Partners
Perfiles que asesoran a dirección y coordinan equipos internacionales en materia de personas.
Responsables de Formación
Profesionales que organizan programas de desarrollo y necesitan comunicarse con proveedores globales.
Administradores Laborales
Perfiles que gestionan contratos, nóminas y documentación laboral en entornos multinacionales.
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Casos de éxito
Empresas que ya han formado a sus equipos
Experiencias reales de equipos que ya han trabajado con nosotros.
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Nuestra empresa decidió contratar formación con Imagina aprovechando los créditos de FUNDAE, y fue una gran decisión. La modalidad online nos permitió adaptar los horarios a nuestro equipo. La formación ha sido práctica, clara y útil para el día a día. Es sencillo de gestionar y los resultados son excepcionales.
Hugo Gutiérrez
Analista Financiero
Gracias a Imagina, la eficiencia de nuestras sesiones de capacitación ha mejorado drásticamente. Es sencillo de usar y los resultados son excepcionales.
Luis Martínez
Administrativo
Gracias al aula virtual de Imagina siempre son capaces de adaptar los cursos a nuestras necesidades. El contenido fue muy completo y práctico.
Elena Pérez
Responsable de Recursos Humanos
Mejor de lo esperado, la modalidad online se adapta a nuestros horarios. La ayuda con la bonificación FUNDAE hizo todo más fácil. Práctico y necesario.
Alejandro Sánchez
Director de Operaciones
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480.000 alumnos formados en Imagina
Preguntas frecuentes
Resolvemos todas tus dudas sobre nuestra formación en Inglés para Recursos Humanos
Explora las respuestas a las preguntas que guian a nuestra comunidad. Aqui encontraras claridad sobre como funciona todo, desde el acceso hasta los detalles de los cursos. Si buscas respuestas, este es el lugar para comenzar.
Sí, se practican entrevistas estructuradas en inglés con evaluación y feedback detallado.
Sí, es bonificable HASTA el 100% a través de FUNDAE, lo que permite financiar la formación mediante el crédito formativo disponible.
Sí, se redactan contratos, cartas de oferta y comunicaciones laborales habituales en entornos internacionales.
Sí, siempre que tengan nivel intermedio consolidado en inglés general y trabajen en RRHH.
Sí, se aborda terminología y comunicación relacionada con protección de datos y confidencialidad en Recursos Humanos.
¿Tienes dudas?
Estamos aqui para ayudarte
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![Inglés para Emailing y Llamadas](data:image/svg+xml;utf8,<svg width="920" height="920" viewBox="0 0 920 920" fill="none" xmlns="http://www.w3.org/2000/svg">
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