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Cursos de RRHH y Desarrollo Profesional/Cursos de Habilidades Directivas/Curso Team Building

Curso de Team Building

DISPONIBLE EN MODALIDAD:

Aula Virtual Personalizada

El curso de Team Building para empresas es una formación integral diseñada para fortalecer la cohesión y eficacia de los equipos de trabajo. Este curso ofrece las herramientas necesarias para transformar la dinámica de equipo y promover una cultura de trabajo positiva y productiva.

Este curso integral de Team Building para empresas aborda los desafíos del trabajo en equipo en el contexto moderno, ofreciendo soluciones prácticas y estratégicas para mejorar la dinámica de los grupos de trabajo y la productividad organizacional.

Los participantes se sumergirán en una serie de módulos que cubren desde la comunicación efectiva y el liderazgo inspirador hasta la resolución de conflictos y la gestión de la diversidad dentro de los equipos.

Al final del curso, los participantes estarán equipados no solo con el conocimiento, sino también con la confianza para aplicar técnicas de Team Building que fomenten un entorno laboral más colaborativo y motivador.

Formación en Team Building bonificable para empresas

A quién va dirigido nuestro curso de Team Building

El curso de Team Building para empresas está diseñado para todo tipo de profesionales y empresas de cualquier tamaño y sector que busquen mejorar optimizar su rendimiento y mejorar la integración de sus equipos.

Objetivos de nuestro curso de Team Building

Fomentar la colaboración y el compromiso en la organización.
Mejorar las habilidades de comunicación interna.
Facilitar la resolución de conflictos mediante estrategias y técnicas de negociación.
Desarrollar técnicas de liderazgo.

Qué vas a aprender en nuestro curso de Team Building

Requisitos de nuestro curso de Team Building

Tener interés en el desarrollo personal.
Estar dispuesto a experimentar nuevas formas de comunicación y cooperación.

Temario del curso de Team Building

tema 1

Introducción al Team Building:

Definición y concepto del Team Building.
Objetivos generales y beneficios de la creación de equipos cohesivos.
Importancia de la cohesión en equipos de trabajo efectivos.

tema 2

Estructura de Equipos Altamente Productivos:

Características de los equipos de alto rendimiento.
Etapas de desarrollo de un equipo productivo.
Estrategias para fortalecer la sinergia y la eficiencia del equipo.

tema 3

Liderazgo y Estilos de Gestión:

Fundamentos del liderazgo efectivo.
Estilos de liderazgo y su impacto en la dinámica del equipo.
El papel del líder en la motivación y gestión de equipos.

tema 4

Técnicas de Coaching Ejecutivo:

Principios y metodología del coaching empresarial.
Herramientas para el desarrollo de competencias directivas.
Integración de las técnicas de coaching en la resolución de problemas.

tema 5

Dinámicas de Grupo:

Definición y clasificación de dinámicas de grupo.
Técnicas para mejorar la comunicación y confianza del equipo.
Aplicaciones prácticas de las dinámicas en la resolución de conflictos.

tema 6

Comunicación Efectiva y Resolución de Conflictos:

Técnicas para mejorar la comunicación en entornos laborales.
Estrategias para la gestión de conflictos en equipos.
Negociación y solución de problemas mediante técnicas grupales.

tema 7

Gestión de la Diversidad y la Inclusión:

Reconociendo la diversidad en los equipos modernos.
Desarrollo de un entorno inclusivo y respetuoso.
Aprovechamiento de la diversidad para la innovación.

tema 8

Motivación y Compromiso del Equipo:

Métodos para aumentar la motivación del equipo.
Creación de un entorno que fomente el compromiso y la productividad.
Incentivos y reconocimiento en la gestión del talento.

tema 9

Ejercicios y Dinámicas de Team Building

Juegos y actividades para mejorar la cohesión del equipo
Planificación de ejercicios personalizados según el tamaño del grupo
Evaluación de resultados

tema 10

Trabajo Remoto y Team Building Online

Desafíos y oportunidades en el trabajo remoto
Herramientas digitales para la colaboración online
Actividades virtuales para fortalecer el equipo

tema 11

Estrategias de Innovación y Creatividad:

Técnicas para fomentar la creatividad en equipos.
Gestión de la innovación para mejorar los procesos internos.
Aplicación de metodologías ágiles en el trabajo colaborativo.

tema 12

Cultura Organizacional

Definición e importancia de una cultura organizacional fuerte
Cómo alinear los valores personales con los de la empresa
Promover la cultura a través de actividades en equipo

tema 13

Roles y Responsabilidades en Equipos:

Identificación de roles dentro de un equipo efectivo.
Reparto de responsabilidades basado en las habilidades individuales.
Optimización de tareas para maximizar la productividad.

Preguntas Frecuentes de Team Building

¿Cuáles son los beneficios del curso Team Building?

El curso te ayudará a mejorar la comunicación y la colaboración dentro de tu equipo, potenciará el compromiso y la motivación de los empleados, y fomentará un ambiente laboral más saludable y productivo.

¿El curso de Team Building se puede bonificar a través de FUNDAE?

Sí, el curso puede ser bonificado a través de FUNDAE, lo que permite a las empresas recuperar parte del coste de la formación de sus empleados.

¿En qué modalidades se imparte el curso de Team Building?

El curso se imparte en modalidad online o en aula virtual personalizada, adaptándose a las necesidades y preferencias de tu empresa.

¿Qué habilidades desarrollaré con el curso de Team Building?

Desarrollarás habilidades de liderazgo, resolución de conflictos, comunicación efectiva, trabajo en equipo y técnicas para aumentar la cohesión y la moral del grupo.

¿Cómo puedo inscribirme en el curso de Team Building?

Puedes inscribirte rellenando los formularios que aparecen en la web. Una vez completados, te contactaremos para confirmar tu inscripción y proporcionarte toda la información necesaria.