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Laura López, Manager de Proyectos
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Gestiona eficientemente conflictos laborales para mejorar la productividad y el ambiente de trabajo

Curso completo de Resolución de Conflictos en el trabajo, hasta 100% bonificable por FUNDAE para empresas. Formación online, tutorizada y a medida.

Capta herramientas prácticas para transformar conflictos en oportunidades de crecimiento empresarial, aumentando la cohesión entre equipos y mejorando la productividad general.
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    Desarrolla habilidades comunicativas para prevenir malentendidos y establecer canales de diálogo abiertos y efectivos, vitales para evitar y resolver conflictos de manera constructiva.
      Aplica técnicas avanzadas de mediación y negociación, personalizando estrategias adaptativas a cada situación, lo que refuerza la estabilidad y fluidez en proyectos colaborativos.
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        Fortalece el liderazgo y la resiliencia emocional dentro de tu equipo, promoviendo un enfoque proactivo y positivo hacia la diversidad y los retos intergeneracionales.
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          ¿Qué encontrarás en el curso?
          Temario del curso

          Introducción a la Resolución de Conflictos en la Empresa

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            Qué es un conflicto laboral

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            Impacto de los conflictos en la productividad

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            Beneficios de una correcta gestión de conflictos

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            Rol del directivo en la resolución de conflictos

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            Diferencia entre conflicto positivo y negativo

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            Ejemplos reales de conflictos en empresas

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            Cómo afectan los conflictos al clima laboral

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            Dinámica de autoevaluación de estilo de gestión

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            Identificación de percepciones erróneas en los conflictos

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            Expectativas del curso

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          ¿A quién va dirigida esta formación en Resolución de Conflictos en el Entorno Laboral?

          Pensado para quienes deben dominar Resolución de Conflictos en el Entorno Laboral en su día a día

          Gerentes de Proyectos

          Necesitan fortalecer sus habilidades para resolver conflictos y mejorar el trabajo en equipo.

          Líderes Técnicos

          Buscan equilibrar su conocimiento técnico con habilidades directivas para manejar mejor a sus equipos.

          Supervisores de Producción

          Requieren herramientas para mejorar el clima laboral y la comunicación efectiva en el equipo.

          Jefes de Departamento

          Deben aprender a manejar conflictos de manera eficiente para asegurar el logro de objetivos empresariales.

          Coordinadores de Operaciones

          Quieren desarrollar estrategias para fortalecer la confianza y mejorar la productividad de sus equipos.

          Directores de Área

          Buscan optimizar el manejo de conflictos para mejorar el ambiente laboral y maximizar la productividad.

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          Este curso está especialmente diseñado para managers y líderes empresariales que buscan optimizar la dinámica de sus equipos. Aprenderás a gestionar conflictos de forma eficaz, elevando la cohesión y rendimiento del grupo ante situaciones de tensión interna o con clientes externos.

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